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今年是刘阳从军队退伍后，在中央革命根据地历史博物馆担任讲解员的第十七年。“从小我就受到父亲教导，红色革命精神是一种生生不息的力量，无论在哪个岗位上，都要做永远的‘红军’。”虽然为游客讲解过上千场，但每一次讲解他都会拿出最饱满的热情，向踏上这片土地的游人讲述父辈们的革命历史。

8月26日至9月4日，“唱歌学中文——唱行成都”研学营举行，来自美国、德国、泰国、赞比亚等13个国家的21名热爱中文与音乐的外国青少年齐聚成都，通过沉浸式音乐体验巩固中文学习成果、深入了解中国文化。8月31日晚，这群海外青少年参加玉林路民谣音乐季，唱出中国情缘。

2023年，晋安团区委持续探索海峡两岸融合发展新路，组织开展了第十一届海峡青年节·(首届)两岸融合特教人才研学营、“茶话好年华”台湾青年人才走访交流活动等各类两岸青年交流活动近10场，服务台青超过1000人次，接待“首来族”超50名，今年还将结合青年发展型县域试点建设，用好晋安特色资源，持续推动两岸青年融合交流。(完)

重庆队有3名选手挺进半决赛，成为押加项目最大赢家。该队上届61公斤级第一名获得者王珍宽与贵州队陆贞鹏的较量格外胶着，前者2:1的胜利用了9个回合，每回合都打满3次，陆贞鹏面色通红、青筋凸起，一次次用顽强的意志抵抗对手的“极限拉扯”，最后都是以“毫厘之差”遗憾落败。

据介绍，《新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障指引》共四章14条。第一章“总则”明确了指引的出台目的和适用范围。第二章“工作时间和休息”针对新就业形态的就业特点，提出了新就业形态劳动者工作时间的计算办法和休息办法。明确工作时间在劳动者完成全部订单的累计接单时间基础上，需适当考虑劳动者必要的在线等单、服务准备、生理需求等因素。明确企业与工会或新就业形态劳动者代表协商合理确定劳动者连续最长接单时间和每日最长工作时间。劳动者工作时间达到上限时间的，系统应推送休息提示，并停止推送订单一定时间，以保障劳动者获得必要休息时间，防止劳动者过度劳动。第三章“劳动报酬”提出企业与工会或新就业形态劳动者代表平等协商制定劳动报酬规则。明确不完全符合确立劳动关系情形但企业对劳动者进行劳动管理的新就业形态劳动者，适用劳动者实际工作地人民政府规定的小时最低工资标准。企业支付在法定节假日工作的新就业形态劳动者劳动报酬应高于正常工作时间劳动报酬以及以货币形式将劳动报酬按时足额支付给新就业形态劳动者本人等。第四章“附则”主要是强调符合确立劳动关系情形的新就业形态劳动者的休息和最低工资标准适用等要符合现行劳动法律法规规定，以及个人依托互联网平台完全自主开展经营活动的，不适用该指引。